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SANTEPSY > TRAVAIL > STATUT DU PERSONNEL > GRADE DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE > CADRE DE SANTE
CADRE DE SANTESynonyme(s)cadre infirmier surveillant |
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La confiance accordée à un cadre de santé en tant que manager et plus largement à une organisation a de forts impacts sur l'engagement des collaborateurs, la performance et l'identité collective. Fragile et précaire, elle se gagne et s'entretien[...]![]()
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A l'hôpital, les cadres sont en première ligne pour assumer des missions différentes souvent d'une grande complexité. Ils peuvent se retrouver parfois seuls devant l'adversité et face à des professionnels en recherche de sens. C'est alors qu'ils[...]![]()
Livre
Cultures et valeurs n'ont jamais été aussi présentes dans l'univers du soin. Il semble aujourd'hui essentiel d'afficher ses valeurs personnelles et professionnelles, de revendiquer une culture de groupe ou de service, mais aussi de respecter le[...]![]()
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"Dans une logique d'accompagnement à la formation initiale des cadres de santé, le centre hospitalier régional universitaire (CHRU) de Montpellier (34) propose aux professionnels qui souhaitent s'engager dans cette voie, un parcours structuré qu[...]![]()
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L'éducation thérapeutique du patient (ETP) vise à aider les personnes à gérer au mieux leur vie avec une maladie chronique. Elle nécessite l'implication du patient et permet de le rendre acteur de sa santé en mobilisant ses ressources et en lui [...]![]()
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Une enquête lancée le 26 mai 2014 auprès des directions des ressources humaines de CHU offre une première approche du degré de développement du coaching dans le secteur hospitalier. La ressource est encore peu documentée. Marie-Rose Van Lerbergh[...]![]()
Mémoire
Layla Koulouche ; Sakil Valimahomed | 2015L'entretien annuel d'évaluation, connu sous différentes appellations, vient du monde de l'entreprise. Il s'est largement et rapidement imposé dans le milieu hospitalier où il a lieu tous les ans à la même période, entre juin et septembre. Dans u[...]Cadre de santé/Master 1 Management des établissements, services, et organisations de santé![]()
Livre
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Article
Sidonie Laurent ; Cécile DEBELLE ; Anne Françoise GADISSEUX ; HALLAUX L ; Antoine GEYSSENS ; DURBECQ J |Un outil appelé fiche santé du manager leader a été élaboré par le département infirmier des Cliniques universitaires Saint-Luc de Bruxelles. Il a pour objectif une vue d'ensemble du management d'une unité de soins. Cet outil témoigne du renforc[...]![]()
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La fonction cadre traverse aujourd'hui une crise des vocations, reflet d'un malaise identitaire plus profond. De plus, l'instabilité de l'hôpital en réforme permanente complexifie les rapports humains. Dans ce climat, les cadres sont plus préocc[...]![]()
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Le CHRU de Nancy s'est engagé en 2013 dans un plan de refondation en quatre axes : projets internes restructurants, amélioration du parcours patient, projets d'investissement et dynamisation concrète des coopérations lorraines. Mener à bien ces [...]![]()
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La gestion des risques se diffuse dans les établissements de santé, et le cadre de santé en est l'un des principaux promoteurs. Des outils se développent pour analyser les risques a priori, dans une démarche de prévention, et a posteriori, en dé[...]![]()
Mémoire
Victoire Léoture ; Anne Florentin | 2015Dans les situations de travail, lors de la dispense de soins aux usagers, les organismes des soignants sont parfois rudement mis à l'épreuve par des postures contraignantes de manutention, non ergonomiques et directement liées aux conditions de [...]Cadre de santé/Master 1 Management des établissements, services, et organisations de santé![]()
Article
L'augmentation des risques psychosociaux relève en partie de la tension liée aux injonctions contradictoires que sécrètent aujourd'hui les situations de travail. Le professionnel, écartelé entre les contraintes de productions et les exigences d'[...]![]()
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La recherche d'une performance durable conduit de plus en plus de dirigeants à articuler management et confiance. Cette articulation doit s'inscrire dans une vision appropriée de la personne et du travail. Alors management et confiance peuvent f[...]