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RESOLUTION DE PROBLEME |
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Il y a presque un demi-siècle, les publications scientifiques sur les thérapies comportementales étaient consacrées essentiellement à certaines techniques utilisées dans les souffrances anxieuses. Dès les années 1970, les techniques cognitives o[...]Article
Apparu dans les années 1990 au Canada, le codéveloppement est une méthode structurée de résolution de problématiques managériales par des petits groupes de pairs (8 à 10). En pratique, un 'client' expose une situation qui lui pose problème à un [...]Livre
"La compétence éthique a pour fondement la compétence disciplinaire. Elle implique, en premier lieu, de ne pas perdre de vue la finalité du soin. Mais elle suppose aussi de savoir reconnaître les problèmes et les dilemmes éthiques quand ils se p[...]Article
Si une part de plus en plus conséquente des établissements sanitaires français encourage la recherche-innovation auprès des soignants, via notamment la réponse à l'appel à projet de type Programme hospitalier de recherche infirmière et paramédic[...]Article
L'objectif de cette étude est d'analyser l'effet de l'apprentissage par problème (APP) sur la satisfaction des besoins psychologiques fondamentaux d'autonomie, compétence et affiliation sociale. Dix-huit étudiants en Master2 de psychologie ont b[...]Article
Le jugement clinique est une notion cruciale en vue du développement des sciences infirmières et de la formation aux soins infirmiers. Ses origines théoriques sont multiples et sa définition ne fait pas encore consensus. L'analyse de la littérat[...]Article
Laëtitia Messner ; Benjamin Garel ; Pascal COROND ; Christophe GEISLER ; Cyril FOROPON ; Frédéric Spinhirny |Le lean en pratique : Principes clés pour fédérer et garantir qualité, sécurité et efficience Le lean hospitalier : Outil de changement du DOP (directeur des opérations) Premières années d'une démarche lean : Hôpital Saint-Boniface (Canada) L'hô[...]Article
Bien loin des dizaines de méthodes de résolutions de problèmes dont on nous rebat les oreilles régulièrement, le codéveloppement professionnel offre de très larges bénéfices aux services qui le pratiquent. Pourvue d'un solide sens de l'humour et[...]Livre
Eric L. Granholm ; John R. McQuaid ; Jason L. Holden ; Kim T Mueser ; Alan S. Bellack | New York : The Guilford Press | 2016This manual presents cognitive-behavioral social skills training (CBSST), a step-by-step, empirically supported intervention that helps clients with schizophrenia achieve recovery goals related to living, learning, working, and socializing. CBSS[...]Article
Au début des années 1980, Jean-François Richard a proposé de voir dans les significations d'action une propriété des objets qui serait traitée de manière variable en fonction de la tâche. Dans sa conception, le but est un élément central de la r[...]Article
Après un bref historique et une présentation de l'approche centrée sur le développement du pouvoir d'agir des personnes et des collectivités (DPA-PC), l'article essaiera de donner à voir son intérêt pour l'ergothérapie dans le domaine de la réad[...]Article
Les typologies de problèmes arithmétiques, si elles distinguent différentes structures sémantiques relevant d'une même structure mathématique, méconnaissent les intrications profondes qui existent entre connaissances arithmétiques et sémantique [...]Article
Le lean management s'installe depuis une petite dizaine d'années en santé et dans le monde hospitalier. Initié dans les années 50 par l'industriel japonais Toyota pour améliorer la gestion des flux de production, le lean management est vanté par[...]Article
Le domaine de la résolution de problème a été très marqué outre-Atlantique par les travaux de Newell et Simon (1972), et en France par le travail de conceptualisation et de modélisation de Jean-François Richard. Deux notions majeures peuvent tra[...]Article
Dans le contexte d'une clinique psychiatrique recevant majoritairement des patients adultes dépressifs, l'ergothérapeute a développé un mode d'intervention fondé sur une complémentarité du modèle psycho-dynamique et du modèle cognitivo-comportem[...]