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EPUISEMENT PROFESSIONNELSynonyme(s)burn out syndrome d'épuisement professionnel |
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Cet article traite d’une réflexion sur la prise en charge psychologique de personnes migrantes en demande d’asile en Belgique, suite à des violences dans leur pays puis sur la route d’exil. Elles consultent pour des souffrances liées à la revivi[...]Article
Diane BAIZE ; Valentine FILLEUL ; Stéphanie Scoffier Mériaux ; Enzo PIPONNIER ; Karine Corrion ; D' ARRIPE LONGUEVILLE F |Considérer les facteurs psychologiques individuels et environnementaux des sportifs compétiteurs est indispensable pour mieux prévenir certains risques inhérents à leur pratique, tels que le dopage, le burn-out ou les blessures aux ischio-jambie[...]Article
Article
Martin Dres ; Marie-Christine Copin ; Alain Cariou ; Muriel MATHONNET ; Raphaël Gaillard ; Tait Shanafelt ; Bruno Riou ; Michael Darmon ; Elie Azoulay |Importance: The ability to attract and retain university hospital faculty staff is in jeopardy because of the high levels of mental symptoms in this professional group. Objective: To examine the prevalence and determinants of symptoms of severe [...]Article
Même si plusieurs stratégies ont été développées pour soutenir les étudiants en médecine durant leurs études afin de prévenir l’épuisement professionnel, la dépression ainsi que le suicide, toutes n’ont pas la même portée. La simulation constitu[...]Article
Accompagner la mort fait partie du quotidien des soignants en réanimation. Pour autant, loin de constituer une expérience banale, cela mobilise les équipes au niveau émotionnel et leur demande de s’ajuster en permanence pour mener à bien leur mi[...]Article
Dans ce dossier, nous nous intéressons à la mort dans sa dimension cachée, celle qui est tabou, celle dont on ne parle pas ou à demi-mot, mais aussi celle qui ronge. Cette partie enfouie, osons la nommer : il s’agit de l’impact de la mort sur le[...]Article
The COVID-19 pandemic, which is a global health emergency, has potentiality had a serious impact on students’ mental health. An online cross-sectional survey design that included 534 senior year college students from South India revealed a signi[...]Article
La programmation neuro-linguistique (PNL) propose différents protocoles pour aider les soignants à explorer leurs émotions, afin qu’ils restent alignés avec leurs objectifs professionnels. Cet article en survole quatre : se préparer à commencer [...]Article
Objective : Frontline workers have been distinctively impacted by the rapid spread of the COVID-19 pandemic. Teachers, as frontline employees in the educational system, had to contend with unprecedented changes to their work role, as well as new[...]Article
Carole SYLVESTRE GRENIER ; Lucie CUVELIER ; Marine GASTE ; Leïla BOUDRA ; Piérelle BOURSALY ; Nadine FLESSEL ; Vincent GROSSTEPHAN ; Anne-Laure POUJOL ; Antoine MONSEL ; Adelaide NASCIMENTO ; Eric Bertrand ; Meryam KHALIL ; Nathalie GALLATO ; Patrick LABOUROT ; Laetitia CLABE ; Caroline BOUILLAT ; Claude DUSSART ; Fabien LAFAY ; Catherine Massoubre ; Bernard MASSOUBRE ; Sylvie CHATELET ; Liliane Régent |Article
Depuis des années, les professions de santé sont soumises à des sources de stress pouvant mener au burn-out Cette réalité a été objectivée à de nombreuses reprises dans la littérature La pandémie de Covid a encore aggravé les conditions de trava[...]Article
Agnès Caille ; Aude Allemang-Trivalle ; Myriam Blanchin ; Anne Rebion ; Anne Sauvaget ; Bénédicte Gohier ; Philippe Birmes ; Eric Bui ; Eric Fakra ; Marie-Odile Krebs ; Cédric Lemogne ; Nathalie Prieto ; Isabelle Jalenques ; Bruno Aouizerate ; Coraline Hingray ; Wissam El Hage | 2023Background: Stressful events during a pandemic are a major cause of serious health problems, such as burnout, depression and posttraumatic stress disorder (PTSD) among health care workers (HCWs). During three years, HCWs, on the frontline to fig[...]Article
Cet article est issu d’une étude interdisciplinaire en sciences humaines et sociales visant l’analyse de l’impact de l’âgisme sur le fonctionnement d’une équipe soignante en gériatrie. Nous avons réalisé une étude de terrain appuyée sur des obse[...]Article
Pour améliorer le bien-être des professionnels de la santé et prévenir les cas de burn out, l’association Guérir en mer a choisi de les embarquer dans diverses aventures maritimes. Partie de Marseille, l’initiative gagne du terrain. [Résumé d'auteur]Article
La santé des personnes au chômage dépend non seulement des effets de la privation d’emploi et des facteurs favorisant ou non l’accès à un emploi, mais aussi des trajectoires de santé et de travail en relation réciproque. Notre rechercheaction, d[...]Article
Guillaume R. COUDEVYLLE ; Stéphane SINNAPAH ; Clément GINOUX ; Nathan BOURGEOIS ; Jean-Pierre Bouchard |Le mauvais état de santé de certains détenus, les tensions et la violence susceptibles d’exister dans les établissements pénitentiaires conduisent les personnels de l’administration à travailler dans un contexte parfois difficile. La pratique ré[...]Article
L’association Soins aux professionnels de santé a diffusé fin août une vidéo choc pour alerter sur la détresse psychologique des soignants. Si la forme peut déranger, personne ne conteste le fond : il est urgent d’agir et de diffuser une culture[...]Article
À partir d’une revue de la littérature, l’auteure aborde les incidences que peuvent avoir les pratiques de travail nomade, informel et médiatisé sur la santé psychologique des salariés, mais aussi sur leur implication dans l’entreprise. Les résu[...]Article
Guillaume LUCAS ; COLSON S ; INTHAVONG K ; HALLER PH ; LANCON C ; AUQUIER P ; GENTILE S ; FOND G |Le burnout est un phénomène international défini comme un état d’épuisement professionnel. Il peut conduire à la dépression et avoir des impacts économiques et organisationnels majeurs. Les études précédentes sur les professionnels de santé en F[...]Article
Nathalie RABEUF ; Pascale Thibault ; Philippe Colombat ; Adrien RENAUD ; Constance FLAMAND ROZE ; Sébastien Dupont ; Jean-Marc PANFILI ; Jean-Pierre Quenot ; Anne-Lise Favier |L’évolution récente de la législation dans le domaine des risques psychosociaux permet de mieux cerner l’analyse des situations à risque. Quant aux moyens de prévention, encore trop peu investis, leur installation durable dans certaines institut[...]Article
L’empathie du soignant envers un malade et sa famille est une condition nécessaire à la création de soins fondés sur une confiance réciproque. L’empathie est une fonction psychique complexe mobilisant affects pour accueillir la détresse d’autrui[...]Article
Dans le contexte inédit de crise dans les lieux de soins, les étudiants infirmiers poursuivent leur parcours de formation et doivent s'insérer professionnellement quand les professionnels doivent eux rester responsables du tutorat clinique des s[...]Article
Cette recherche porte sur l’étude des challenges et bénéfices, au travers de l’analyse de contenu thématisée selon une approche mixte, du discours de 16 professionnels impliqués dans le suivi d’Auteurs d’Infractions à Caractère Sexuel (AICS) en [...]Article
Le burn-out, synonyme d’épuisement professionnel, est défini par un état d’épuisement psychique ressenti face à un environnement de travail défavorable. Dans le secteur de la santé, ce dernier inclut, entre autres, une charge en soins trop élevé[...]Livre
Benjamin Abdessadok ; Paul-Laurent Assoun ; Paul Bercherie ; Gérard Bonnet ; François Duparc ; Evelyne Largueche | Paris : In Press | 2022Pourquoi la violence inconsciente déborde-t-elle ? La violence s’impose de façon inquiétante autour de nous sous des modalités multiples. Il ne manque pas d’analyses économiques, politiques ou sociologiques de ces situations. Ce livre apporte l’[...]Article
Dans un contexte issu des mutations socio-culturelles induites par l’hypermodernité au sein des institutions de la mésinscription, et à partir d’accompagnements menés dans des dispositifs de Groupe d’analyse de la pratique professionnelle, nous [...]Article
Les cliniciens sont de plus en plus souvent sollicités pour des problèmes de souffrance au travail. Plusieurs modèles existent pour décrire les rapports du sujet avec son travail. La plupart abordent la question sous l’angle de la réaction du su[...]Article
Face au risque de rupture de soins cet été, le gouvernement tente de maintenir les urgences à flot, voire de fixer un nouveau cap. La énième tentative d’une longue série. Retour sur deux décennies de soins d’urgence pour les urgences.[résumé d'é[...]Article
Les cellules d’urgences médico-psychologiques rencontrent les équipes soignantes pour échanger sur leur vécu et leurs ressentis face à la Covid-19 depuis un peu plus d’un an. Cette démarche, préventive, permet de faire de la psychoéducation et d[...]Article
Florence Michon ; Yann Bubien ; Matthieu Girier ; Françoise Acker ; Anne PERRAULT SOLIVERES ; Florence CHAPPERT ; Françoise VERDIER ; Maxime CESCOSSE ; Olivier PENAUD ; Monique Abad ; Fabienne BOUSREZ PLAUD ; Lamiel DENISSE ; Diane-Gabrielle Tremblay ; Fedwa JEBLI ; Marie Coirié ; Carine DELANOE VIEUX ; Marinette MAILLARD ; Karim Mameri ; Mélanie GUAGENTI ; Dominique Lemoine ; Mourad SASSI |Émergente en France depuis les années 2000, la qualité de vie au travail (QVT) commence à se déployer grâce à une prise de conscience des dirigeants que l’Homme et l’intelligence qu’il est capable de mobiliser dans le cadre de son activité, la r[...]Article
HILAIRE SCHNEIDER C ; SAINT CAST A ; MICHELLAND L ; de STEFANO C ; RADOU L ; CHOUEID T ; SAVARY D ; GUEYE P ; JEHEL L ; LAPOSTOLLE F |Le stress occasionné par la gestion des appels de détresse reçus au SAMU peut représenter, pour les assistants de regulation médicale (ARM), un risque psychologique... Chez 1/3 des ARM interrogés, une symptomatologie évocatrice de TSPT complet o[...]Article
Le burn-out, dans la sphère professionnelle, induit une nette détérioration du lien que la personne entretient avec son travail. Une fracture qui s’éprouve aussi dans la relation à l’autre à travers une mise à distance, une certaine forme de nég[...]Article
SCHMID F ; Tiphaine HUYGHEBAERT ; BERTRAND A ; CARTIER M ; DELEAU K ; HENRY A ; Nicolas STEFANIAK |Bien qu’il ait fait l’objet de nombreuses études depuis les années 1970, il n’y a pas de définition consensuelle ni de critères diagnostiques clairs du burn-out. La conséquence en est souvent la non-reconnaissance du burn-out et de la souffrance[...]Article
C’est à partir de l’expérience inédite de trois cadres de santé en télétravail durant la période de confinement du printemps 2020 que nous nous interrogeons sur les bienfaits et les risques de cette organisation de travail. Si le management ' à [...]Article
Depuis un peu plus d’un siècle, faisant suite à l’ouvrage du sociologue allemand Max Weber, L’éthique protestante et l’esprit du capitalisme, des auteurs d’horizons différents reviennent sur un singulier malaise au travail. Un des premiers à réa[...]Article
La légitimité et la crédibilité du management de proximité constituent des facteurs clé de succès des politiques managériales et sociales au sein des établissements de santé. Si l’intensification du travail est une réalité, la combinaison de l’a[...]Article
Le management de proximité constitue un des premiers leviers de développement des conditions de travail et de prévention du stress, donc de la qualité de vie au travail. La réussite d’une démarche de prévention intégrée et pérenne repose sur des[...]Article
En 2020, les soignants ont été sollicités pour faire face à la crise sanitaire liée à la Covid-19. Après un temps de répit pendant l’été, ils ont dû faire face à la deuxième vague de cette pandémie. La mise sur le marché du premier vaccin est ve[...]Article
Sylvie Gervaise ; Maria CRETANT ; Claire POURPRIX ; Hélène GUYOT ; Géraldine DREVET ; Agnès AMBLARD ; Jocelyne LAFAYE ; Frédéric Soler ; Vanessa SEZESTRE ; Christelle VIEUGUE |Il n'est plus utile de démontrer que la valeur donnée au temps varie en fonction de la façon dont on l'occupe, du regard qu'on lui porte. Que l'on soit soignant, patient ou encore gestionnaire, son prix fluctue, et le manque de cohérence ou d'ha[...]Article
Ils sont de plus en plus nombreux à tirer la sonnette d’alarme et à crier leur mal-être. Les enseignants en souffrance constatent avec impuissance l’infiltration des valeurs économiques du néo--libéralisme dans le corporatisme enseignant. Leurs [...]Article
PAQUET Y ; MARTIN KRUMM C ; JUNOT A ; GILBERT D |Dans le domaine du travail, le burn-out apparaît comme une conséquence importante des événements stressants ressentis par l'individu. Comment le définir ? Quelle réalité recouvre ce concept ? Les bienfaits de l'optimisme, et notamment d'un style[...]Article
Le burn-out est un état d'épuisement physique et psychique en lien à une exposition sur le long terme à un stress. Il est le plus souvent lié au contexte professionnel et les soignants sont particulièrement exposés à ce phénomène. Un travail psy[...]Article
L’objectif de cette étude est d’examiner si l’épuisement professionnel chez les soignants travaillant en Ehpad entraîne une perception accrue de l’agressivité des résidents et une faible satisfaction dans la relation partagée entre le soignant e[...]Article
Le présent article est une description des signes et dynamiques psychiques observés chez les personnels soignants de l'hôpital Saint-Antoine pendant les dix premiers mois de l'épidémie de Covid-19. On y découvre des réactions prises sur le vif, [...]Article
Cet article vise à mettre en discussion les aspects sémiologiques et étiologiques du burn out à partir de l’analyse des processus psychiques mobilisés dans la rencontre avec le travail, en particulier le travail de soin. La discussion propose de[...]Article
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Les anesthésistes-réanimateurs se préoccupent de leur santé au travail et de son impact sur la sécurité des soins. Les risques psycho-sociaux font l’objet de travaux au sein de la spécialité d’anesthésie-réanimation pour sensibiliser les médecin[...]Article
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La métaphore du burn-out s’est imposée dans le discours médico-social : notion produite par la psychologie sociale, avec la bénédiction d’une certaine psychanalyse (Freudenberger) dans les années 7, elle s’est popularisée jusqu’à entrer dans le [...]