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SANTEPSY > TRAVAIL > CARRIERE > RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLE
RECONNAISSANCE PROFESSIONNELLESynonyme(s)légitimité professionnelle |
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Mémoire
Edwige Jonquet ; Jean Marchal | 2010Cadre de santé/Licence professionnelle de santé option managementLivre
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Le modèle d'établissement attractif Ariq (attraction, rétention, implication des infirmières et qualité des soins) se définit autour de trois axes : le sens d'une mission, le support organisationnel apporté par l'institution à ses collaborateurs[...]Article
Au regard du contexte sociétal de turn-over infirmier, l'axe managérial des pôles d'activité se fonde sur l'attractivité et le recrutement des professionnels. Le maintien des compétences au sein des pôles doit être la préoccupation de l'encadrem[...]Article
Que faut-il penser de la reconnaissance au travail des cadres de santé aujourd'hui ? À quelques mois de la diffusion du rapport de Chantal de Singly et des commentaires qu'il suscite, une recherche, réalisée en 2008 au sein d'un centre hospitali[...]Article
L'infirmier est régulièrement confronté à des situations de soin où la décision de ce qui est moralement acceptable de faire ou non, dans l'intérêt du patient, n'est pas de première évidence. L'article, à travers une situation de soin, formalise[...]Article
Maryline VASSAL ; Alain Jouve |Dans EMPAN ((79), 2010)Dans cette interview, Maryline Vassal, médecin et sportive de haut niveau, nous fait partager sa passion du sport déclinée au féminin. Elle nous décrit sans concession son parcours, ses joies ressenties mais aussi ses combats et ses luttes afin [...]Mémoire
Christine Lecuyer ; Nicole Jeanguiot | 2010"Toute personne engagée dans la vie active est en droit de faire valider les acquis de son expérience, notamment professionnelle, en vue de l'acquisition d'un diplôme, d'un titre à finalité professionnelle ou d'un certificat de qualification…" L[...]Cadre de santé/Licence professionnelle de santé option managementLivre
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Christophe Feigueux ; Ayed Benfradj ; Rita Christophe ; David Coulombel ; Virginie Gaba ; Agnès Joubert ; Marie-Angélique Martinez ; Christine Maze ; Pascal Vinsous ; Nadine Voisenet ; Colette Venaille ; Eric Roussel |La continuité de l'encadrement est une organisation de travail mise en place à l'hôpital Necker-Enfants malades (AP-HP, Paris, 75) depuis juin 2004. Suite à des difficultés rencontrées par les administrateurs de garde relevant plus précisément d[...]Article
Les notions d''activité, d''activité professionnelle', d''emploi', de 'travail', de 'métier' sont proches, mais elles ne sont pas identiques. Leur utilisation entraîne des conséquences juridiques et sociales importantes, notamment pour le travai[...]Article
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Depuis quelques années, l'hôpital connaît des changements importants au regard de l'évolution constante de l'environnement et du contexte économique actuel. De fait, les acteurs doivent continuellement s'adapter. À ce titre, il est demandé aux s[...]Article
Valérie Capelle ; Isabelle Bailly ; Sophie Chérel ; Catherine Dumas ; Anne Sohier ; Sylvie Guernion ; Joël Gruet Masson |Ce dossier présente les profonds changements imposés aux soignants, par la mise en oeuvre de la nouvelle gouvernance hospitalière, et qui nécessitent une véritable reconstruction de l'identité infirmière. Expertise professionnelle, polyvalence, [...]